Hem › Forums › I Sverige med Thailändsk anknytning › Byråkrati & Myndigheter › PUT + (svart)jobb = problem?
- This topic has 5 replies, 5 voices, and was last updated 14 years, 5 months ago by
kentapenta.
-
AuthorPosts
-
-
22 March, 2012 at 7:22 am #390966
Frugan har precis fått permanent uppehållstillstånd. Hon studerar på komvux just nu och fick i veckan ett erbjudande om att jobba på en restaurang på helgerna.
Självklart frågade jag frugan direkt om anställningsavtal etc. Hon vill så gärna komma in i arbetslivet och få lite praktik/erfarenhet så för henne är det förstås “ok” att jobba svart. Det lät som att det skulle bli någon “ha sib ha sib”-lösning, 50/50 vitt och svart alltså.
Frågeställningarna är:
Kan det bli några problem för henne om restaurangen på något sätt granskas av någon myndighet?
Kan det vara någon fara för det permanenta uppehållstillståndet?
Eller är det bara restaurangen (och inte individen) som får eventuella problem? -
22 March, 2012 at 1:24 pm #461623
Hennes upphållstillstånd kan definitivt dras in om myndigheten får nys om detta , kanske inte heller helt otroligt efterssom just restauranger ofta får besök av just skattemyndighet samt även av gränspolisen ..
varje år så görs en del tillslag på tillex Thaimassagesalonger , där åker många Thai hem efterssom dessa ofta inte har
något arbetstillstånd..Även restaurangen riskerar påföljder om detta uppmärksammas av myndighet… skattebrott samt användande av svart arbetskraft,, obs att det inte har med hudfärg att göra 🙂
-
22 March, 2012 at 4:00 pm #461624
Det var ju ett 50/50 upplägg. Då har ju skattmasen svårt att komma åt detta, såvida inte någon tipsar om detta.
Samma upplägg hade ju Mc Donalds inhyrda städare.
Viktigast är att det finns en arbetskadeförsäkring och att den lön som är vit genererar ett lönebesked.
I ett restaurangkök kan mycket hända, brännskador, halkolyckor, knivarna kan slinta ibland också.Har en bekant på Swedalas framsida som hamnat i trubbel pga. detta. Hans tjej halkade i frysrummet
så illa att hon måste genomgå en operation i ryggen. Operationen gjordes för någon månad sedan och nu
uppdagas att inga försäkringar finns. Ingen sjukpenning, ingen ersättning för sveda o värk, och hur ser framtiden ut
för henne …….Varför ska man ha PUT med arbetstillstånd, om man ändå ska jobba svart?
****************************************
-
23 March, 2012 at 6:43 am #461625
Via arbetsförmedlingen kan arbetsgivaren ansöka om Nystartsjobb = total lönekostnad på ca 60%. Om hon hade studerat vid SFI hade AF kunnat betala 75% av kostnaden = Instegsjobb. Bättre försöka få till en riktig anställning med Statligt stöd och därmed omfattas av alla lagar och paragrafer….
-
23 March, 2012 at 8:21 am #461626
Helt rätt
jag har anställt två st fastighetstekniker som “Nystartsjobb” från början som instegsjobb …..och nu när det gått ut så
nu har de fått Nystartsjobb 🙂 -
1 April, 2012 at 7:24 pm #461627
@Lelle wrote:
Via arbetsförmedlingen kan arbetsgivaren ansöka om Nystartsjobb = total lönekostnad på ca 60%. Om hon hade studerat vid SFI hade AF kunnat betala 75% av kostnaden = Instegsjobb. Bättre försöka få till en riktig anställning med Statligt stöd och därmed omfattas av alla lagar och paragrafer….
Helt rätt, försök detta. På sikt påverkar det pension, A-kassa, sjukpeng mm.
-
-
AuthorPosts
- You must be logged in to reply to this topic.